2017年中国科学院光电研究院面向全球诚聘海内外高层次人才
中国科学院光电研究院(http://www.aoe.cas.cn,简称光电院)是兼具总体管理与技术总体职能的总体性研究单位,围绕光电工程、航天航空和应用科技等三个领域开展前沿性、战略性和系统集成创新工作。中国科学院卫星导航总体部、中国科学院浮空器系统研究发展中心、中国科学院02专项任务管理办公室设在光电院。
根据光电院科研布局和发展需要,面向全球诚聘海内外高层次人才。
一、人才项目名称
1.国家“****”长期项目、短期项目
2.国家“青年****”项目
3.中科院率先行动“百人计划”项目(A、B、C类)
二、招聘领域
部门 |
研究方向 |
光电系统工程部 | 物理学/自由曲面等新型光学系统设计、加工、检测/极紫外光刻机技术/光子、光电子集成技术/通信、信息获取与处理、电磁波遥感与近感理论、光电传感/飞秒激光光子学制造/飞秒激光测量/集成电路芯片检测/空间多自由度测量/光学三维测量/集成电路光电精密检测技术/未来光刻技术/激光计术/lips技术/光学材料/精密机械/光学仪器 |
气球飞行器研究中心 | 飞行器设计/临近空间浮空器持久飞行控制/临近空间飞行器持久飞行辅助决策软件系统/临近空间飞行器测控通信/碳纤维细观力学与工艺研究/柔性复合材料研究/结构动力学研究 |
对地观测技术应用研究部 | 激光雷达数据处理和应用/新型激光雷达主动遥感技术 |
空间系统工程部 | 卫星导航高精度数据处理/多源融合导航/新一代导航技术/天临空地一体化导航、通信技术 |
创新技术研究中心 | 激光技术 |
三、招聘基本条件
1.国家“****”长期项目、短期项目
(1)一般应在海外取得博士学位,不超过55周岁;
(2)国外著名高校、科研院所担任相当于教授职务的专家学者。
2.国家“青年****”
(1)自然科学和工程技术领域,年龄不超过40周岁;
(2)取得博士学位,并有3年及以上的海外科研工作经历;海外取得博士学位的研究人员,如果取得突出研究成果或其他突出成绩,可突破年限要求;
(3)申报时在海外知名高校、科研机构、知名企业研发机构有正式教学或科研职位(含博士后)。
3.中科院率先行动“百人计划”
(1)学术帅才(中科院率先行动“百人计划”A类):应具有在海外知名大学、国际知名科研机构或企业担任教授及相当职位的任职经历; 在本学科领域有较深的学术造诣,具有广泛的国际学术影响力,受到国际同行的普遍认可;年富力强,具有领军才能和团队组织能力,尚未回国。
(2)技术英才(中科院率先行动“百人计划”B类) :应为掌握关键技术,在海外从事工程技术类研发,或从事重大科学装置建设、仪器设备研发等相关工作3年(含)以上的中青年杰出人才;能够解决关键技术问题、推动技术创新,并取得过一流成果,尚未回国。
(3)青年俊才(中科院率先行动“百人计划”C类 ):恪守学术道德,学风正派、诚实守信、严谨治学;具有博士学位,在海外知名大学、科研机构等学习或工作3年(含)以上的优秀青年人才,特别优秀的,海外学习或工作年限要求可适当放宽;申报时取得博士学位时间未超过5年,尚未回国;在本研究领域已崭露头角,做出过具有突出创新思想的研究成果;具有优良的科技创新潜质和较好的团队协作能力。
四、待遇和相应支持
1.光电院将为入选者提供如下待遇和支持条件:
(1)可加入现有研究部门,也可独立组建研究团队;
(2)提供充足科研经费和科研条件支持,必要时配备科研助手;
(3)提供有竞争力的协议薪酬,提供住房补贴和人才周转房,协助安排配偶工作及子女入学(托);
(4)如有其他特殊需求,具体事宜可面议。
2.国家和中科院人才计划入选者,还可获得如下支持:
(1)国家“****”:长期****享受国家一次性补助100万元,短期****享受国家一次性补助50万元;中国科学院支持长期****人才专项经费300万元。
(2)国家“青年****”:国家给予一次性个人补助50万元,科研经费100-300万元;中国科学院匹配人才专项经费50万元。
(3)中国科学院给予“百人计划”A类入选者人才专项经费700万元(含组建团队经费300万元),基建经费100万元;中国科学院给予“百人计划”B类入选者人才专项经费100-200万元,基建经费60万元;中国科学院给予“百人计划”C类入选者人才专项经费80万元,择优后,给予专项经费200万元和基建经费60万元。
光电院常年招聘海内外高层次人才,有意者请将本人简历发至联系人邮箱,并在邮件中说明应聘人才项目类别,光电院将安排专人与您联系,协助您开展后续工作。
联系人:中国科学院光电研究所人力资源处 王思萌,张健
通讯地址:100094,北京海淀区邓庄南路9号
电子邮箱:hr@aoe.ac.cn,zhangjian@aoe.ac.cn(邮件主题标明为“姓名+应聘岗位”)
联系电话:+86-10-82178606声明:凡本网注明“来源:XXX”的文/图等稿件,本网转载出于传递更多信息及方便产业探讨之目的,并不意味着本站赞同其观点或证实其内容的真实性,文章内容仅供参考。如其他媒体、网站或个人从本网站转载使用,须保留本网站注明的“来源”,并自负版权等法律责任。作者如果不希望被转载或者联系转载等事宜,请与我们联系。邮箱:keyanhr@126.com
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