因工作需要，中国科学院心理研究所现面向社会公开招聘专职保密工作人员1人。

一、岗位

专职保密工作人员

二、岗位职责

负责各类保密日常管理工作，负责对涉密信息设备、存储设备的运行维护工作进行监管，并组织保密检查。

1、负责配合人事处对涉密人员进行保密审查、教育和各类培训工作；

2、负责会同信息中心组织保密检查工作；

3、负责监督、指导各部门保密工作，及保密防护措施的实施；

4、负责对涉密信息设备、存储设备的运行维护工作进行监管，并组织保密检查；负责涉密信息设备、存储设备、载体等的销毁工作；

5、负责组织保密管理档案的建设工作；

6、协助组织、监督指导重要涉密活动的保密管理工作；

7、协助查处违反保密法律法规的行为和失泄密事件；

8、协助组织保密制度的修订工作；

9、协助组织保密资格认定工作；

10、其他的保密日常管理工作；

11、完成上级交办的其他工作。

三、岗位要求

1、具备良好的政治素质,中共党员优先；

2、具有大学本科及以上学历，有保密管理工作经验者优先；

3、熟悉国家保密法律法规，掌握保密知识技能，具有一定的管理能力；

4、热爱保密管理工作，责任心强，踏实肯干。具有良好的组织、协调、沟通能力和团队合作精神，熟练使用各类现代办公设备和Excel等office办公软件；

5、身体健康，心态积极向上。

四、相关待遇

1、以项目聘用方式聘用和管理；

2、享受中科院心理所以项目聘用方式聘用的相应待遇。

五、招聘方式及程序

（一）自发布招聘启事之日起，凡符合应聘条件的人员均以电子邮件方式报名，报名时间截止至2020年11月13日（周五）17:00时（以收到有关材料为准）。

（二）应聘者须提供以下材料：

1、《心理研究所竞聘申请表》（见附件、签名处请用手写签名）；

2、相关证明材料，包括户口本、身份证/护照、学历学位证书、专业技术任职资格证书、获奖证书以及主要工作经历和有突出业绩的相关材料；

3、其他个人认为能证明本人能力或水平的相关证明材料。

上述材料请汇总形成一个电子文档（.pdf文件）。

（三）通过初审的应聘人员参加岗位竞聘答辩会，竞聘报告（PPT）内容应包括本人基本情况、已有的基础和业绩、对应聘岗位的理解和认识及今后工作设想等。若未通过初审将不通知参加竞聘，材料恕不退回。

竞聘答辩会具体时间和地点将另行通知。

（四）通过竞聘答辩，经所务会研究决定的拟录用人员须到指定医院进行入职体检，体检合格的方能录用。

六、联系方式

联系人：李欢顾敏

电话：010-64859028

电子信箱：rensc@psych.ac.cn，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+硕博英才网。

通讯地址：北京市朝阳区林萃路16号院中国科学院心理研究所人事处

邮政编码：100101

附件：

岗位竞聘申请表（所外人员适用）.doc

原文出处：

http://www.psych.cas.cn/yjdw/rczp/202011/t20201106_5741084.html

内容出处：